Berufliche Kompetenzen effektiv erkennen

Sie erwarten von neutraler Seite ein kompetentes Feedback zu Ihren Klienten / zu Ihren Leistungsempfängern betreffend Themen der beruflichen Zukunft, der sozialen Integration, der möglichen Weiterentwicklungen.
Sie wollen dessen Arbeitsmarktfähigkeiten möglichst objektiv prüfen lassen.

Die Tests eignen sich für Jugendliche und Erwachsene im Berufswahlprozess gleichermassen, bei der Wiedereingliederung und für die mögliche Integration von Migranten und Migrantinnen. Da die Testverfahren nahezu ohne Sprache auskommen (Melba), fallen Verständigungsprobleme weg.

Unsere Leistungen

• Strukturierte handwerklich-motorische Eignungstests zur Erfassung beruflicher Basiskompetenzen mit dem Kandidaten/innen
• Selbst- / Fremdbild-Vergleich anhand unterschiedlicher Testmöglichkeiten unter anderem mit hamet, melba und ida
• Einsatz von Übungen und Aufgaben aus Berufs-Praxisnahen Umgebung
• Zertifizierte Auditor/innen mit fundierter Ausbildung
• Schriftliches und mündliches Feedback zu den Ergebnissen

Die Resultate sind objektiv messbar und die Auswertungen erfolgen nach wissenschaftlichen Kriterien.